「去年已經打過流感疫苗，今年還要打嗎？」對此，醫師表示，每年流行的流感病毒株不同，建議流感疫苗須每年施外勞仲介打一次才能有保護力。
天氣轉涼，剛上高中的大明每天早出晚歸，忙著準備即將來臨的期中考。然而，明天就要考試了，今晚大明卻覺得全身異常酸痛疲倦，還有咳嗽及喉嚨痛等呼吸道症狀，到了吃完晚餐，甚至開始出現忽冷忽熱的感覺。媽媽替他量體溫，結果高燒攝氏39度。趕緊到院診治，醫師安排流感快篩檢查，結果確診為A型流感。媽媽緊張地問「我記得大明去年好像有打過預防流感的預防針，為什麼今年還會得到流感？」
替該患者診治的台北市立聯合醫院陽明院區小兒感染科主治醫師張羅以表示，季節性流感和一般感冒不同，流感主要由Ａ、Ｂ兩型流行性感冒病毒引起，病程可長達一星期，除了一般感冒咳嗽、流鼻水的呼吸道症狀以外，季節性流感的發燒、頭痛、肌肉酸痛等症狀更為明顯。而一般感冒則是通常只需3到5天就能康復。
張羅以強調，由於流感可造成肺炎、腦炎、心包膜炎及侵襲性細菌感染等嚴重併發症，甚至導致死亡，且在老人、兒童、慢性病患者等免疫力較弱的族群風險更高。
外勞仲介公司創立於民國85年至今二十幾年，經驗豐富充分了解雇主需求的人力外勞仲介公司，是勞動力發展署評鑑A級人力仲介，服務品質深受雇主與外勞的肯定。致力於解決台灣勞動力缺口，協助企業、家庭類雇主申請外勞各項人力資源服務。
相繼引進大量印、菲、泰、越外籍勞工從事產業(外籍廠工、廠勞；外籍營造工；製造業外勞；外籍漁工)及社福類（外籍看護；外籍幫傭）。由於3K產業(辛苦、骯髒、危險)台灣人不太願意做，外勞仲介確實解決許多企業老闆人力需求，使企業產能再創高峰，這是本公司從事外勞仲介最大的成就感。再又台灣人口結構日趨老化，本公司體恤每個家中有重症病患需、重度失能、老年照護的心力憔悴，秉持的同理心，親切服務用心挑選外籍看護、因此雇主的託付就是我們的責任，外籍幫傭來解決台灣社會正在面臨的長照問題。
「為產業經濟發展貢獻價值，為雇主解決家庭困擾」，一路以來用心經營，您善意的支持及遠處的掌聲使我們不斷成長茁壯！現在更結合「訓練」、「仲介」、「影音資訊傳達」三大體系，整合成一線之策略聯盟，及智能服務以期能為大眾帶來更完善、更便利之系統式服務，為社會貢獻價值、為雇主解決家庭困擾，讓雇主無後顧之憂，加強服務，贏得口碑，這也是我們經營至今的重要原動力。
外勞仲介服務
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視訊挑工
雇主可以親自視訊，與外勞對話，更深層的了解後再決定是否要外勞上工 -
職前訓練
外勞有3個月職前訓練，當地政府也會核發結業證明，將不適應降到最低。(訓練包括：國語、病人照顧知識、做菜，打掃等工作實務；工廠類外勞可以找會焊接、縫紉、有機械背景..及雇主需求的各項專業項目等) -
電腦管理
所有客戶資料及文件電腦化、系統化。(給客戶最迅速確實的服務) -
緊急連絡
設有緊急事務聯絡專線(重大事件發生，即可立即找到人讓雇主安心又放心) -
後續服務
雇主在聘僱過程中如有疑問可免費諮詢、翻譯、親自輔導、有良好的服務才能贏得雇主的信賴(並非仿間外勞人力仲介事後什麼事都不管) -
換人方式
如有工作不適任，或雇主交付的任務無法完成，可以轉出或勞工局同意驗證遣返，即可重新開始找勞工
張羅以說，季節流感的流行季是每年秋冬，約在12月到2月左右達到高峰。流感傳染力強，若身旁有家人、同事被傳染，或是常出入人口密集的公共場合，卻不具流感抵抗力，對不同年齡層均可造成威脅。因此，最好的預防方式仍是施打每年10月開始的流感疫苗。
她進一步說，由於每年流行的流感病毒株不同，且得過流感並不會終身免疫，因此建議流感疫苗須每年施打一次才有保護力。目前台灣可施打的有三價及四價流感疫外勞仲介苗，除公費的三價疫苗外，民眾也可選擇施打四價疫苗，對於不同的病毒株多一層保護力。
張羅以提到，流感疫苗可顯著預防大部分得到流感的機率，且就算接種後得到流感，也可減低變成腦炎、肺炎等重症的風險。因此，施打流感疫苗仍是目前最有效預防流感的方法，尤其是孕婦、老人、嬰幼兒及其照顧者等高風險族群，更應施打疫苗做好完善的自我防護。
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